Der Stundensatz wird aus den Angaben der Anstellung automatisch übernommen. Die Anstellung für den Mitarbeiter erstellt normalerweise die Personalverwaltung unter der Perspektive “Human Resources”. Aus Datenschutzgründen darf auch sonst kein Anderer die persönlichen Daten des Mitarbeiters in der Anstellung sehen, gar bearbeiten.